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第51章 易中海改变策略引荐(第2页)

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第二,主动引荐,会送李振民一个人情。

这样以后在大院做事情的时候李振民就不会明着反抗他,同时说不定能捞点好处,聋老太太进厂缠着他说想吃点好的,如果他帮了李振民,李振民还好意思拒绝他吗?听到师父这么说,贾东旭也知道了意思。

他心里很不爽,但他也知道这不是他能左右的,所以只好答应下来:“那就麻烦师父了。”

说完低着头走了。

易中海看着自己徒弟的背影,摇了摇头,随后就向着行政大楼走去。

引荐的事情要趁早,不然效果就会大大减弱。

今天的轧钢厂已经贴出了招工的横幅,宣传栏上也写了各种招工岗位以及要求。

行政大楼前的展板上刚刚贴好这方面的报道,而最显眼的则是关于下个月第二季度的考核。

易中海看着考核的字样,更加坚定了自己的步伐。

他已经停留在6级钳工有一两年了,这次考核他一定要晋升7级。

迈步进入行政大楼。

不多时便来到人事部,敲了敲门。

“请进!”

里面传来一个女人的声音。

易中海知道这是人事部沈主任的声音,推门走了进去。

沈主任见来者是易中海,厂里的6级钳工,自然认识,但有些疑惑的问道:“易师傅,有什么事吗?”

易中海年龄比起沈主任还要大一些,自然心里上没有多少胆怯,他礼貌的笑道:“这不是厂里要招工了嘛,我们大院有个不错的年轻人”

沈主任听得柳眉微蹙。

这是要走后门了?见状易中海又说道:“是这样的,我们院里有个年轻人叫做李振民,现在是5级厨师,才不到23岁。

我这不寻思厂里在招工名嘛,作为厂里的一份子,也不想错过这样的人才,所以就想跟沈主任说一声。”

沈主任面露欣喜,作为几年才晋升的人事主任,自然要为厂里招纳人才。

不到23岁的5级厨师,她乐意招纳。

“易师傅请坐下喝茶,既然这样的人才,方便的话跟我细说一下。”

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沈主任主动给易中海道上茶水,显然对易中海的印象好了不少。

易中海自然乐意,于是坐下就慢慢聊了起来。

另外一边。

厂长办公室。

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